감기로 5일쉬고 병가처리제가 다니는곳에서 목감기로 5일을 연차없어서 무급휴가로 빠지고 계신분이있는데 제가 다니는곳에서 목감기로 5일을 연차없어서 무급휴가로 빠지고 계신분이있는데 3일은

감기로 5일쉬고 병가처리

제가 다니는곳에서 목감기로 5일을 연차없어서 무급휴가로 빠지고 계신분이있는데... 제가 다니는곳에서 목감기로 5일을 연차없어서 무급휴가로 빠지고 계신분이있는데 3일은...

귀하께서 질병으로 인해 5일간의 휴가를 가지신 것으로 보이며 그에 따라 휴직 처리를 하려고 하시는 것으로 보입니다. 다음은 프로세스에 도움이 되는 간략한 가이드입니다.

1단계 상사와 HR에 알리세요

귀하의 상태와 휴가 필요성에 대해 상사와 HR 부서에 알립니다. 결석.
청구를 뒷받침하는 의사 소견서나 진단서를 제공하세요(필요한 경우).

2단계 출석 기록 업데이트

출석 업데이트 휴가를 떠날 날짜를 반영하도록 기록하세요. 부재.
상사와 인사 부서가 업데이트된 기록을 인지하고 있는지 확인하세요.

3단계 휴직 처리

회사 정책 및 절차를 따르세요. 휴가 처리를 위해
기간, 필요한 서류 등 휴가 세부정보를 확인하세요.

4단계 회사의 병가 정책을 확인하세요

회사의 병가 정책을 검토하여 병가의 구체적인 내용을 이해하세요. 질병으로 인한 휴직.
자격 기준을 충족하고 병가를 받기 위한 적절한 절차를 따르십시오.

5단계 근로 보장 계획

휴직 기간 동안 업무 범위에 대해 상사나 동료와 논의하세요.
책임을 대신할 사람을 정하거나 업무에 필요한 조치를 취하세요.

중요 사항

항상 회사 정책을 따르세요. 및 휴직 절차.
회사에서 단기 휴가와 장기 휴가에 대해 서로 다른 정책을 적용할 수 있다는 점에 유의하세요.
휴직 절차에 대해 잘 모르는 부분이 있으면 담당 부서에 문의하세요. 인사부 또는 감독자에게 안내를 받으세요.

이 정보가 프로세스를 원활하게 진행하는 데 도움이 되기를 바랍니다. 건강관리 잘하시고 빠른 쾌유를 바랍니다.

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